レッスル®パートナー制度についてのお問い合わせ

パートナー企業募集の背景

昨今、若手社員のメンタル不調が深刻な経営課題となっています。調査によると、20代正社員の約2割がメンタル不調を経験し、そのうち3割以上が退職に至っています（※1）。
さらに、出勤していても本来のパフォーマンスを発揮できない「プレゼンティーズム」による経済損失は、国内全体で年間約7.3兆円に上るとも試算されており（※2）、企業にとっては喫緊の課題です。
こうした状況下において、ＦＣＥは「折れない心」ではなく、「何度でも立ち直れる力」を育てることが重要だと考えます。

逆境や失敗をしなやかに乗り越え、それを成長の糧に変える力、すなわち「レジリエンス」です。この力を組織的に鍛えるために圧倒的な差別化を保有し開発されたのが、企業向けレジリエンス研修 「レッスル®」です。

この度、企業向けレジリエンス研修「レッスル®」を全国の企業様へいち早く展開し、組織課題の解決を加速させるため、パートナー企業の募集を開始いたしました。パートナー企業様との連携を深めることで、あらゆる企業の「強くしなやかな組織づくり」をサポートしてまいります。ぜひお問い合わせください。

※1 若手従業員のメンタルヘルス不調についての定量調査、2024年12月24日、株式会社パーソル総合研究所※2 メンタル不調の影響、年間7.6兆円の生産性損失に —GDPの1.1%に相当と試算,2025年6月13日（一部修正）、YCU 横浜市立大学